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关于企业信息职能及其实现途径研究

分类:管理论文 时间:2013-03-28

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取政府及社会公开的信息所付出的成本最低,故企业应及时识别、搜集、处理公开信息并加以利用,最大限度地降低企业的信息成本。但是,价值含量高的信息往往是保密的,且主要存在于与企业自身利益相关的组织内。因此,企业要做好与自身利益相关组织的信息搜集工作,时刻注意他们的动向,掌握彼此在博弈过程中委托…一代理关系的演变,及时调整信息搜集的重点,在与相关组织特别是赢利性组织发生关系时,代理人在使自身效用最大化的同时,可能会损害委托人或其他代理人的效用,这实际上是企业针对自身的隐蔽信息而采取的理性反应。在博弈过程中,先采取行动的一方,应搜集对方的文化、传统、惯例以及素质等多方面的背景信息来决定自己的行为;而作为反应的一方,则应搜集社会道德准则的信息,评估社会道德行为的底线,注重自身行为对社会的信息输出影响,特别是要考虑企业在长期博弈过程中的信息效用。

1.2促进信息交流

企业内部各部门的分工不可避免地会造成信息资源的不对称分布,这种基于信息分散管理体制而非集中管理体制的企业在决策时面临的是更不完全的信息,内部各部门短期目标的不一致和经济利益的冲突导致信息和对策的复制、扭曲和偏离,加大企业的信息管理问题。因此,就企业内部而言,迫切需要建立信息共享平台,根据信息流重组业务且有序化信息,及时向外传播有利信息。众所周知,在信息非对称的环境中,利益相关的企业存在采用逆向选择模型的可能性,而作出对双方都不利的选择;因此,要求代理人采取一定的行动,将信息及时传递给委托人,以达成契约均衡,显然这一过程是需要付出一定的成本和代价的。委托人要能够识别信息的确切含义及其真伪,需要代理人发出明确的信息,并确保委托人正确理解。也就是说,发生博弈的各方如果采取各司其事的方式,往往均会受损,一种较为合理的策略就是竞合…一既有合作又有竞争,即通过协商找出最优的均衡策略。协商的过程就是双方进行信息交流的过程,企业应传递共享的信息,使双方获得决策推理过程中所需的全部信息,否则就不能达到一种共赢的均衡状态。

1.3保障信息安全

信息经济时代是信息竞争的时代,谁掌握了有用信息,谁就掌握了角逐商海的主动权。企业要采取一切必要的合法手段,保障自身信息安全。特别是在信息传播过程中,要尽量避免“溢出效应”,即核心信息总会部分附着于一般外围信息上,在向外传播时可能会泄露核心信息

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